L’offerta formativa del Corso di Studio prevede un tirocinio curriculare obbligatorio di 14 cfu, pari a 350 ore, articolato in tirocinio interno e tirocinio esterno.
Il tirocinio interno (2 CFU – 50 ore) è finalizzato all’accompagnamento e all’approfondimento del percorso formativo dello studente attraverso attività teorico‑pratiche promosse dal Dipartimento, quali la partecipazione ad attività scientifico‑culturali, incontri tematici e momenti di supervisione e rielaborazione dell’esperienza di tirocinio. Tali attività svolgono una funzione propedeutica allo svolgimento del tirocinio esterno. Si può svolgere a partire dal primo anno.
Il tirocinio esterno (12 CFU – 300 ore) si svolge di norma a partire dal terzo anno; è svolto di norma all’esterno dell’Università in particolare presso nidi e strutture dove si svolgono attività educative per la fascia 0-6 anni convenzionate con l’Università stessa. Consiste in un’esperienza pratica sul campo, a scopo orientativo e formativo, finalizzata all’applicazione delle conoscenze e competenze acquisite nel percorso di studio. Lo studente è seguito da un tutor interno all’Università e da un tutor esterno della struttura ospitante e conclude l’esperienza con la redazione di una relazione finale di tirocinio.
Obiettivi delle attività di tirocinio (interno ed esterno) sono:
- accompagnare lo studente in un percorso di riflessione sulle motivazioni, sulle aspettative e sulla scelta del Corso di Laurea, in relazione alla futura professione educativa nei servizi per la prima infanzia;
- favorire lo sviluppo di capacità di osservazione sistematica, di analisi critica e di riflessione sulle dinamiche relazionali e organizzative che si sviluppano nei contesti educativi, con particolare attenzione ai rapporti con i bambini, le famiglie e il gruppo educativo;
- promuovere un primo contatto consapevole con gli strumenti, le pratiche, le routine e le metodologie proprie del lavoro educativo nei servizi per l’infanzia (0 3 anni);
- sviluppare conoscenze e competenze che consentano allo studente di orientarsi nella rete dei servizi educativi pubblici e privati per la prima infanzia presenti sul territorio;
- approfondire la conoscenza del ruolo, delle funzioni e delle responsabilità professionali dell’educatore e dell’educatrice di nido, sia nel lavoro educativo quotidiano sia nei processi di progettazione, documentazione e lavoro collegiale;
- supportare processi di riflessione e rielaborazione dell’esperienza di tirocinio;
- condurre tutte le azioni indicate dal Corso di Laurea nel realizzare il patto formativo e collaborare nei processi di monitoraggio e documentazione.
Alla conclusione delle attività la studentessa/lo studente avrà:
- approfondito e verificato le motivazioni alla base della scelta del percorso formativo e del futuro professionale;
- sviluppato competenze di osservazione, documentazione e riflessione critica sull’esperienza educativa nei servizi per la prima infanzia;
- acquisito consapevolezza del ruolo e delle funzioni dell’educatore e dell’educatrice di nido all’interno dei servizi educativi 0 3;
- acquisito familiarità elementi della professionalità (osservazione e ascolto, progettazione educativa, documentazione, valutazione. Partecipazione attiva al gruppo educativo);
- sperimentato concretamente le conoscenze e le abilità acquisite nel percorso di studi, imparando a integrarle con le pratiche educative nei contesti reali;
- sviluppato una prima capacità di riflessione critica sull’esperienza professionale, in vista del futuro inserimento lavorativo nei servizi educativi per l’infanzia.
Il tirocinio interno (2 CFU – 50 ore) è finalizzato all’accompagnamento e all’approfondimento del percorso formativo dello studente attraverso attività teorico‑pratiche promosse dal Dipartimento, quali la partecipazione ad attività scientifico‑culturali, incontri tematici e momenti di supervisione e rielaborazione dell’esperienza di tirocinio. Tali attività svolgono una funzione propedeutica allo svolgimento del tirocinio esterno. Si può svolgere a partire dal primo anno.
Il tirocinio esterno (12 CFU – 300 ore) si svolge di norma a partire dal terzo anno; è svolto di norma all’esterno dell’Università in particolare presso nidi e strutture dove si svolgono attività educative per la fascia 0-6 anni convenzionate con l’Università stessa. Consiste in un’esperienza pratica sul campo, a scopo orientativo e formativo, finalizzata all’applicazione delle conoscenze e competenze acquisite nel percorso di studio. Lo studente è seguito da un tutor interno all’Università e da un tutor esterno della struttura ospitante e conclude l’esperienza con la redazione di una relazione finale di tirocinio.
Obiettivi delle attività di tirocinio (interno ed esterno) sono:
- accompagnare lo studente in un percorso di riflessione sulle motivazioni, sulle aspettative e sulla scelta del Corso di Laurea, in relazione alla futura professione educativa nei servizi per la prima infanzia;
- favorire lo sviluppo di capacità di osservazione sistematica, di analisi critica e di riflessione sulle dinamiche relazionali e organizzative che si sviluppano nei contesti educativi, con particolare attenzione ai rapporti con i bambini, le famiglie e il gruppo educativo;
- promuovere un primo contatto consapevole con gli strumenti, le pratiche, le routine e le metodologie proprie del lavoro educativo nei servizi per l’infanzia (0 3 anni);
- sviluppare conoscenze e competenze che consentano allo studente di orientarsi nella rete dei servizi educativi pubblici e privati per la prima infanzia presenti sul territorio;
- approfondire la conoscenza del ruolo, delle funzioni e delle responsabilità professionali dell’educatore e dell’educatrice di nido, sia nel lavoro educativo quotidiano sia nei processi di progettazione, documentazione e lavoro collegiale;
- supportare processi di riflessione e rielaborazione dell’esperienza di tirocinio;
- condurre tutte le azioni indicate dal Corso di Laurea nel realizzare il patto formativo e collaborare nei processi di monitoraggio e documentazione.
Alla conclusione delle attività la studentessa/lo studente avrà:
- approfondito e verificato le motivazioni alla base della scelta del percorso formativo e del futuro professionale;
- sviluppato competenze di osservazione, documentazione e riflessione critica sull’esperienza educativa nei servizi per la prima infanzia;
- acquisito consapevolezza del ruolo e delle funzioni dell’educatore e dell’educatrice di nido all’interno dei servizi educativi 0 3;
- acquisito familiarità elementi della professionalità (osservazione e ascolto, progettazione educativa, documentazione, valutazione. Partecipazione attiva al gruppo educativo);
- sperimentato concretamente le conoscenze e le abilità acquisite nel percorso di studi, imparando a integrarle con le pratiche educative nei contesti reali;
- sviluppato una prima capacità di riflessione critica sull’esperienza professionale, in vista del futuro inserimento lavorativo nei servizi educativi per l’infanzia.
Canali
scheda docente materiale didattico
Il tirocinio interno comprende attività scientifico-culturali, incontri di approfondimento e sperimentazione professionale e attività di documentazione e riflessione sull'esperienza attraverso la redazione dei diari di bordo, con la supervisione del tutor interno.
Il tirocinio esterno si svolge presso servizi educativi per la prima infanzia e prevede l'osservazione sistematica sul campo e la partecipazione alle attività del servizio, sulla base degli obiettivi e delle esperienze-opportunità contenuti nel Patto per il tirocinio formativo. Le esperienze riguardano la conoscenza dell'organizzazione e del funzionamento dei servizi, delle pratiche educative e progettuali, della documentazione e delle relazioni con le famiglie e il territorio.
• Linee guida per lo svolgimento del tirocinio formativo interno ed esterno.
• Modello del diario di bordo.
• Indicazioni per la relazione finale del tirocinio esterno e interno.
Per ulteriori indicazioni e per la modulistica prevista, consultare la documentazione utile disponibile sulla bacheca “Percorso di tirocinio Edunido” su Formonline.
Programma
Il tirocinio formativo prevede 14 CFU, corrispondenti a 350 ore complessive, articolate in 50 ore di tirocinio interno (2 CFU) e in 300 ore di tirocinio esterno (12 CFU).Il tirocinio interno comprende attività scientifico-culturali, incontri di approfondimento e sperimentazione professionale e attività di documentazione e riflessione sull'esperienza attraverso la redazione dei diari di bordo, con la supervisione del tutor interno.
Il tirocinio esterno si svolge presso servizi educativi per la prima infanzia e prevede l'osservazione sistematica sul campo e la partecipazione alle attività del servizio, sulla base degli obiettivi e delle esperienze-opportunità contenuti nel Patto per il tirocinio formativo. Le esperienze riguardano la conoscenza dell'organizzazione e del funzionamento dei servizi, delle pratiche educative e progettuali, della documentazione e delle relazioni con le famiglie e il territorio.
Prerequisiti
Per lo svolgimento del tirocinio formativo si fa riferimento ai requisiti di accesso previsti per il Corso di Studi in Educatore di Nido e dei Servizi per l’Infanzia (L-19).Testi Adottati
Per lo svolgimento del tirocinio formativo si fa riferimento alle Linee guida e alla documentazione predisposta dal Corso di Studi EDUNIDO, con particolare riferimento a:• Linee guida per lo svolgimento del tirocinio formativo interno ed esterno.
• Modello del diario di bordo.
• Indicazioni per la relazione finale del tirocinio esterno e interno.
Per ulteriori indicazioni e per la modulistica prevista, consultare la documentazione utile disponibile sulla bacheca “Percorso di tirocinio Edunido” su Formonline.
Modalità Frequenza
La frequenza delle attività di tirocinio formativo è obbligatoria e prevede lo svolgimento di 350 ore complessive, di cui 50 ore di tirocinio interno e 300 ore di tirocinio esterno. Le attività devono essere svolte e documentate secondo le modalità e le indicazioni previste dalle Linee guida del Corso di Studi.Modalità Valutazione
La valutazione del tirocinio formativo si basa sulla documentazione delle attività svolte e sul monitoraggio del percorso, in relazione agli obiettivi e alle esperienze-opportunità previsti dal Patto per il tirocinio formativo. Sono previste la compilazione del registro delle presenze, la redazione dei diari di bordo, la predisposizione della relazione finale e la compilazione delle schede di valutazione e monitoraggio, secondo le indicazioni fornite dal Corso di Studi. scheda docente materiale didattico
Il tirocinio interno comprende attività scientifico-culturali, incontri di approfondimento e sperimentazione professionale e attività di documentazione e riflessione sull'esperienza attraverso la redazione dei diari di bordo, con la supervisione del tutor interno.
Il tirocinio esterno si svolge presso servizi educativi per la prima infanzia e prevede l'osservazione sistematica sul campo e la partecipazione alle attività del servizio, sulla base degli obiettivi e delle esperienze-opportunità contenuti nel Patto per il tirocinio formativo. Le esperienze riguardano la conoscenza dell'organizzazione e del funzionamento dei servizi, delle pratiche educative e progettuali, della documentazione e delle relazioni con le famiglie e il territorio.
• Linee guida per lo svolgimento del tirocinio formativo interno ed esterno.
• Modello del diario di bordo.
• Indicazioni per la relazione finale del tirocinio esterno e interno.
Per ulteriori indicazioni e per la modulistica prevista, consultare la documentazione utile disponibile su Formonline.
Programma
Il tirocinio formativo prevede 14 CFU, corrispondenti a 350 ore complessive, articolate in 50 ore di tirocinio interno (2 CFU) e in 300 ore di tirocinio esterno (12 CFU).Il tirocinio interno comprende attività scientifico-culturali, incontri di approfondimento e sperimentazione professionale e attività di documentazione e riflessione sull'esperienza attraverso la redazione dei diari di bordo, con la supervisione del tutor interno.
Il tirocinio esterno si svolge presso servizi educativi per la prima infanzia e prevede l'osservazione sistematica sul campo e la partecipazione alle attività del servizio, sulla base degli obiettivi e delle esperienze-opportunità contenuti nel Patto per il tirocinio formativo. Le esperienze riguardano la conoscenza dell'organizzazione e del funzionamento dei servizi, delle pratiche educative e progettuali, della documentazione e delle relazioni con le famiglie e il territorio.
Prerequisiti
Per lo svolgimento del tirocinio formativo si fa riferimento ai requisiti di accesso previsti per il Corso di Studi in Educatore di Nido e dei Servizi per l'Infanzia (L19)Testi Adottati
Per lo svolgimento del tirocinio formativo si fa riferimento alle Linee guida e alla documentazione predisposta dal Corso di Studi EDUNIDO, con particolare riferimento a:• Linee guida per lo svolgimento del tirocinio formativo interno ed esterno.
• Modello del diario di bordo.
• Indicazioni per la relazione finale del tirocinio esterno e interno.
Per ulteriori indicazioni e per la modulistica prevista, consultare la documentazione utile disponibile su Formonline.
Modalità Frequenza
La frequenza delle attività di tirocinio formativo è obbligatoria e prevede lo svolgimento di 350 ore complessive, di cui 50 ore di tirocinio interno e 300 ore di tirocinio esterno. Le attività devono essere svolte e documentate secondo le modalità e le indicazioni previste dalle Linee guida del Corso di Studi.Modalità Valutazione
La valutazione del tirocinio formativo si basa sulla documentazione delle attività svolte e sul monitoraggio del percorso, in relazione agli obiettivi e alle esperienze-opportunità previsti dal Patto per il tirocinio formativo. Sono previste la compilazione del registro delle presenze, la redazione dei diari di bordo, la predisposizione della relazione finale e la compilazione delle schede di valutazione e monitoraggio, secondo le indicazioni fornite dal Corso di Studi.