Winter School
a.a. 2025/2026
Link identifier #identifier__50989-1Regolamento del corso
Obiettivi formativi specifici del Corso
Il Corso si pone l’obiettivo di trasferire conoscenze avanzate e far maturare competenze trasversali e tecniche in materia di ESG, AI e diritti umani, consentendo ai discenti di acquisire il know-how specialistico dello Human Rights Due Diligence Professional (HRDDP), spendibile in qualsiasi contesto organizzativo privato e pubblico. In particolare, da prospettive disciplinari diverse ed integrate, il Corso preparerà i discenti in merito a:
- la pianificazione e l’implementazione delle strategie e delle politiche ESG nelle organizzazioni;
- la compliance con le discipline settoriali e multilivello che concorrono alla realizzazione delle fondamentali tutele sociali ed ambientali nei moderni contesti lavorativi, soprattutto mediante la predisposizione di protocolli organizzativi di ESG/Due Diligence basati sulla logica del risk assesment;
- l’apparato di tutele e obblighi, compresi i risvolti sulla responsabilità civile, penale e amministrativa delle persone fisiche e giuridiche, disposto dalle discipline settoriali coinvolte nelle tematiche ESG, quali ad esempio la disciplina antidiscriminatoria, la disciplina prevenzionistica e la disciplina privacy;
- gli strumenti operativi previsti nell’ordinamento nazionale per la parità di trattamento e di opportunità dei soggetti vulnerabili, con particolare riguardo alla parità di genere e alla tutela della disabilità; - le opportunità, le sfide e i rischi, anche in termini di responsabilità civile, penale e amministrativa delle persone fisiche e giuridiche, originati dall’uso della strumentazione tecnologica e, più specificatamente, dall’IA nell’attività lavorativa.
- le misure e gli strumenti preventivi e rimediali in materia di diritti umani e di diritti fondamentali dei lavoratori.
Sbocchi occupazionali e professionali previsti per i laureati
Il Corso è particolarmente indicato per coloro che intendano operare o già operino presso le funzioni aziendali o nella PA con particolare riferimento ai seguenti ambiti D&I, HSE, Sustainability, Industrial Relations, HR, AI e Procurement. Il Corso è altresì indicato per i liberi professionisti (avvocati, commercialisti e consulenti del lavoro) interessati ad acquisire o accrescere il know-how specialistico su tali tematiche.
